Driveclub - графік виходу доповнень і season pass
Розробники з Evolution Studios креативно підійшли до презентації графіка виходу додаткового контенту для гоночної гри…
У наш час часто можна зустріти словосполучення «режим роботи» і «графік роботи». Їх можна побачити майже повсюдно - починаючи від придорожніх кав`ярень і закінчуючи торговими центрами. На вивісках завжди красується одна з цих фраз. Більшість не звертає уваги, а ті, хто звертає, скоріше за все не розуміють різниці в цих двох поняттях. Так чи інакше, режим роботи і графік роботи мають загальні сторони і сторони різні. Спробуємо розібратися, що це і з чим, так би мовити, його їдять.
Режимом роботи в глобальному сенсі прийнято називати строго встановлений певний порядок дій на будь-якому підприємстві. Найчастіше під цим поняттям мається на увазі порядок роботи і відпочинку. Саме режиму роботи співробітники зобов`язані обідньою перервою під час зміни. Найчастіше він розробляється на підприємстві за участю внутрішньої СОТ (служби охорони праці) з урахуванням специфіки діяльності оного. Слід зазначити, що найбільш часто зустрічаються режими роботи бувають наступних видів:
Інші види режимів роботи включають в себе вахтовий, гнучкого робочого часу і режим роздробленого робочого дня, коли робочий час ділиться на частини.
вахтовим режимом називається вельми специфічний режим роботи, при якому працівники знаходяться далеко від дому і не мають можливості після закінчення робочого дня їздити назад. В цьому випадку для них будується так званий вахтовий селище, де їм забезпечуються умови для відпочинку і сну. При такому режимі роботи покладається доплата, як при понаднормової роботи.
Режим роздробленого робочого часу цікавий тим, що при його введенні інтенсивність праці зростає в години пік, і поступово знижується в міру їх зменшення. Це чітко видно на прикладі роботи метро або міського транспорту. Якщо ви звертали увагу на розклад автобусів або потягів метро, то напевно бачили, що в годину пік вони рухаються на порядок інтенсивніше, їх ніби стає більше. Насправді ж це передбачено специфікою часу доби (ранок, вечір, при наявності великих підприємств - початок або кінець зміни, поблизу вокзалів - час прибуття приміського електропоїзда і т.д.)
Режим гнучкого робочого часу, в народі ще часто називають «змінним графіком», використовується працівників, які перебувають на певних посадах на підприємстві. Він дозволяє їм самостійно регулювати початок і кінець робочого дня, не виходячи при цьому за рамки встановленого законодавством трудового дня. При такому режимі роботи ведеться облік часу, відпрацьованого кожним співробітником щоб уникнути недоробок або зловживання своїм становищем. Зазвичай цим займається бригадир або майстер. Найчастіше робляться позначки в спеціальних картках або журналах.
Графіком роботи прийнято називати заздалегідь прописану послідовність виконання роботи кожним співробітником на підприємстві. Саме по ньому визначається, хто за що відповідає і в який проміжок часу. Наприклад, пересування прибиральниці по супермаркету є строго регламентованими, а не випадковими, як іноді може показаться- те ж саме можна сказати і про обходи охоронюваних об`єктів службою охорони, закріпленої за ними або сторожем, що знаходяться безпосередньо при них.
Розробники з Evolution Studios креативно підійшли до презентації графіка виходу додаткового контенту для гоночної гри…
Відео: Days Gone - E3 2016 Gameplay Demo | PS4 Компанія Sony почала тестувати нову версію програмного забезпечення…
Програма 1С: Підприємство ділиться на дві невід`ємні частини: • конфигуратор, призначений для програмістів і…
Відео: Посудомийна машина Bosch (вбудована) - як користуватися, завантаження і приклад роботи Посудомийна машина - це…
Режим гнучкого робочого часу сьогодні популярний серед роботодавців. Чим це викликано? Вважається, що гнучкий графік…
Часто доводиться спостерігати таку ситуацію, коли контракт або звичайний трудовий договір з директором нічим не…
Стаття 91 Трудового кодексу зобов`язує роботодавців вести облік робочого часу співробітників. Для цього існує табель…
Однією з найважливіших складових ефективної роботи керівника і всієї організації є вміння розподілу завдань по їх…
Діяльність будь-якої організації повинна здійснюватися відповідно до правил внутрішнього трудового розпорядку. Вони…
У статті розглядається система організаційних документів: дізнайтеся, яку функцію виконують організаційні документи,…
Зміна умов праці - процедура, строго регламентована Трудовим кодексом. З огляду на це повинен бути складений і наказ…
Графік документообігу на підприємстві - регламент, що встановлює порядок і строки обробки внутрішніх і надходять ззовні…
Документи, пов`язані з трудовими відносинами, викликають найбільшу кількість суперечок. Багато секретарі працюють з…
Чим же відрізняються трудовий договір від трудової угоди або як ще можна сказати договором підряду і послуг?Багато хто…
Все частіше і частіше в наш час зустрічається поняття «чергову відпустку». А згідно з трудовим…
Сплячий режим в пристрої спеціалізований для специфічної установки техніки «на паузу»У всьому процесі…
Кожен користувач персонального комп`ютера повинен знати, чим відрізняється режим очікування від сплячого, як можна…
Відео: Разведопрос: Сергій кредит про громадянську вітчизняну війнуДень-поняття визначальне як добовий період, число…
Багатство російської мови сприяє тому, що часом буває дуже складно зрозуміти різницю між деякими семантично близькими…
Інженер і робочий: суть роботи, обов`язки, спільні завдання, професійні відмінності.Відношення між начальником і…
Людина, яка керує підприємством, бажає бачити в штаті, тільки досвідчених і кваліфікованих працівників. Головне…